Construisez votre carrière en tant que Technicien à la paie avec Pomerleau, un leader de la construction au Canada. Ce poste hybride nécessite des compétences en paie et en communication.

Sous la direction du Coordonnateur à la paie, vous travaillerez de concert avec le technicien à la paie senior et l'équipe RH. Ce rôle clé implique la gestion de l'entrée des heures, des rapports de paie et des relations avec les employés pour assurer un processus sans faille.

Key Responsibilities:
• Saisir les heures sur les feuilles de temps dans le système
• Produire divers rapports de fin de paie hebdomadaires
• Gérer l'entrée des données des nouveaux employés
• Compléter les documents de révocation d’embauche
• Répondre aux questions et demandes des employés

Requirements:
• Détenir un AEC ou un DEC en comptabilité
• 1 à 3 ans d'expérience en paie nécessaire
• Anglais avancé requis
• Maîtrise de la suite M...