Ce à quoi vous pouvez contribuer

• Coordonner et gérer les tâches liées aux ressources humaines(RH) sur l'ensemble du parcours des collaborateurs
• Accompagner les collaborateurs et les cadres pour toute question ou tout problème lié auxRH
• Saisir et mettre à jour les données de base du personnel dans SAPSuccessFactors, et garantir la qualité des données
• Établir des rapportsRH, des analyses ainsi que des chiffres clés en vue d'une prise de décision éclairée
• Participer à l'optimisation, à la numérisation et au développement en continu des processusRH

Ce qui vous rend unique

• Plusieurs années d'expérience dans le domaine desRH, avec connaissance particulière des processus administratifs qui y sont liés
• Très bonne connaissance ou expérience concrète de l'exploitation des données du personnel ainsi que des processusRH avec SAPSuccessFactors
• Bonne maîtrise de MSOffice et intérêt pour ...