Realizar procesos de atracción, selección y contratación de personal operativo y técnico, a través de estrategias en campo como ferias de empleo, volanteo, convenios con instituciones y visitas a comunidades, con el fin de cubrir las vacantes en tiempo y forma según las necesidades de la operación.

We offer:

· Career Development

· Competitive Compensation and Benefits

· Pay Transparency

· Global Opportunities Learn More Here:

Tasks and Qualifications:

Responsabilidades principales:

Ejecutar estrategias de reclutamiento en campo (volanteo, perifoneo, ferias de empleo, módulos móviles, etc.).

Realizar entrevistas iniciales y aplicar filtros socioeconómicos, psicométricos o técnicos.

Publicar vacantes en medios tradicionales y digitales.

Establecer convenios con bolsas de trabajo locales, escuelas, sindicatos u otras organizaciones.

Coordinarse con el área de Seguridad e...