Erfahrung in der wirtschaftlichen Leitung gastronomischer Betriebe sowie in der Führung und Entwicklung von Teams.
Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im arbeitsmarktpolitischen Umfeld sowie in der Arbeit mit Erwachsenen in herausfordernden Lebenssituationen mit.
Wertschätzender Führungsstil, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu begeistern.
Organisationsgeschick und vernetztes Denken, um unterschiedliche Anforderungen und Perspektiven zusammenzubringen.
Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie die Kompetenz, eigenständig Entscheidungen zu treffen.
Lösungsorientierte Herangehensweise und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
Souveränität im Umgang mit unterschiedlichen Anforderungen von Fördergeber:innen, Netzwerkpartner:innen und Mitarbeiter:innen sowie ...