Développez vos compétences en ressources humaines en tant que partenaire d'affaires RH dans la grande région de Montréal. Aidez à gérer les enjeux humains pour une équipe de 205 employés au Québec.
Vous serez un partenaire d'affaires RH influent, apportant un soutien stratégique aux gestionnaires. Avec un minimum de huit ans d'expérience, vous conseillerez sur les performances, la planification de la relève et la culture organisationnelle. Les responsabilités incluent aussi le développement des compétences et l'adoption d'outils innovants.
Key Responsibilities:
• Agir comme partenaire stratégique auprès des gestionnaires
• Développer des approches de formation alignées aux besoins d’affaires
• Contribuer à un environnement de travail sain et mobilisateur
• Suivre et analyser les indicateurs RH
• Communiquer clairement les orientations RH aux équipes
Requirements:
• Baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe
• Minimum 8 années d'expérience perti...