Buscamos un cualificado con experiencia en dirección administrativa y gestión humana, capaz de alinear los procesos internos a los objetivos estratégicos de la organización, preferiblemente con trayectoria en empresas del sector energía o servicios públicos regulados. Propósito del cargo Dirigir el área administrativa y de gestión humana, garantizando el cumplimiento normativo, el adecuado funcionamiento de los procesos internos y el desarrollo del recurso humano alineado a los objetivos de la empresa.

Responsabilidades principales

• Liderar y coordinar los procesos administrativos y de gestión humana de la organización.
• Gestionar procesos de selección, contratación, inducción y capacitación del personal.
• Supervisar la correcta liquidación de nómina y el cumplimiento de la normatividad laboral y de seguridad social.
• Implementar programas de bienestar y condiciones laborales adecuadas.
• Diseñar y ejecutar la planeación estratég...