ENCARGADO DE RECURSOS HUMANOS

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Propósito del puesto

Garantizar el funcionamiento eficiente de los procesos, gestionando recursos, documentación y equipos de trabajo para apoyar la operación integral de la empresa y facilitar la toma de decisiones.

Requisitos

• Edad entre 28 a 45 años
• Disponibilidad de horario
• Experiencia de mínimo de 3 años en puestos similares
• Escolaridad mínima: Licenciatura concluida en Recursos humanos, Administración de Empresas o afín (indispensable contar con cédula profesional)
• Licencia de conducir
• Sexo indistinto

Responsabilidades

• RECURSOS HUMANOS
• CONTROL Y REPORTE DE ASISTENCIA
• CONTROL Y REPORTE DE INCIDENCIAS
• CONTROL Y REPORTE DE HORAS EXTRAS
• ARMADO DE EXPEDIENTE DE EMPLEADOS
• RENOVA...