Relevant de la direction générale, vous êtes responsable de l’ensemble de la fonction RH pour une organisation multi-sites d’environ 150 employés.

Vous supervisez une équipe composée d’une conseillère RH, d’un(e) technicien(ne) RH et de la paie, et assurez l’évolution des pratiques RH afin de soutenir la croissance et la performance de l’entreprise.