Solicitamos personal para la posición de COORDINADOR DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO.
Requisitos
Carreras: Licenciado en Pedagogía, Administración de Empresas, Psicología
Experiencia mínima de 2 años en posición similar
Desarrollo organizacional
Comunicación organizacional
Planes y programas de capacitación
Cumplimiento de normas ante STPS
DNC
Edad de 35 a 50 años
Sexo indistinto
Funciones a realizar
Planear e implementar la detección de necesidades de desarrollo de acuerdo con las políticas establecidas.
Elaborar el programa anual de capacitación de acuerdo con los programas de mejoras elaborados por la empresa y los sistemas de gestión establecidos.
Acordar el programa anual de capacitación con los responsables de las áreas y/o el ejecutivo correspondiente, e incluir las recomendaciones que propongan.