1、负责专职运力日常终端运营管理，数据分析跟进及异常处理，推动区域完成业务目标；
2、负责专职配送员的招募，组织实施招聘活动，统筹管理专职配送员人才池，协调分配人才资源，满足人员需求；
3、负责拓宽及维护招聘渠道，拉新渠道维护，招聘网站职位发布、维护，线下招募资源获取；
4、跟进招聘进度，制作招聘报表，拉新、内推等激励活动的通告发布；
5、终端运力组其他临时工作。