Twoje zadania: 

• Zarządzanie kalendarzem CEO – planowanie spotkań zgodnie z celami biznesowymi i priorytetami działań. 

• Organizacja spotkań i follow-upów – udział w spotkaniach, dokumentowanie ustaleń oraz monitorowanie realizacji działań. 

• Wsparcie w pracy strategicznej CEO – konsolidacja informacji z różnych działów oraz wsparcie CEO w selekcji zadań priorytetowych i delegowaniu pozostałych zadań. 

• Koordynacja komunikacji – zapewnienie sprawnego przepływu informacji wewnątrz organizacji, eliminowanie luk oraz sygnalizowanie nieprawidłowości i konfliktów. 

• Optymalizacja procesów – koordynacja spotkań cyklicznych, utrzymywanie standardów obiegu d...