O Assistente de Recursos Humanos Junior é responsável por auxiliar nas atividades do departamento de RH, como recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores, controle de ponto, organização de treinamentos, entre outras atividades. Este profissional atua sob supervisão, contribuindo para a eficiência e eficácia dos processos de gestão de pessoas.

• Auxiliar no processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores, divulgando vagas, triando currículos, agendando entrevistas, entre outras atividades.
• Realizar a integração de novos funcionários, apresentando a empresa, normas e procedimentos internos, e acompanhando o período de adaptação.
• Controlar o ponto dos colaboradores, garantindo a correta marcação e lançamento de horas trabalhadas, faltas e atrasos.
• Organizar e controlar os treinamentos internos, agendando salas, convocando participantes, acompanhando a realização e avaliando a eficácia dos mesmos.
• Auxiliar na el...