Responsabilidades

• Aplicar e corrigir testes de avaliação comportamental entre outros;
• Realizar a abertura da vaga em sites, sistema etc. conforme a necessidade de divulgação;
• Realizar captação e triagem de currículos;
• Entrevistar candidatos;
• Efetuar o alinhamento de perfil com o gestor;
• Realizar o controle de vagas abertas;
• Elaborar e documentar pareceres de profissionais avaliados;
• Efetuar o acompanhamento do processo seletivo junto ao requisitante da vaga;
• Validar junto ao requisitante o perfil comportamental e técnico necessário para a vaga;
• Realizar pesquisa de PCD, Jovem aprendiz, Trainne junto às empresas especializadas;
• Dar feedback aos participantes de processos seletivos naqueles em que é o responsável pela vaga;
• Desenvolver e propor melhorias para a área;
• Acompanhar integração de novos profissionais na empresa;
• Acompanhamento ...