Objetivo del puesto Garantizar el cálculo correcto y oportuno de la nómina de los colaboradores, cumpliendo con las normativas legales y políticas internas, supervisando procesos de nómina y brindando asesoría técnica sobre el área a otros miembros del equipo.
Funciones y responsabilidades - Calcular y procesar la nómina quincenal, semanal y/o mensual.
- Validar incidencias como incapacidades, vacaciones, faltas, horas extras, comisiones y bonos.
- Supervisar y validar el cálculo de impuestos, deducciones, cuotas IMSS, INFONAVIT, Fonacot, ISR, etc.
- Asegurar el cumplimiento de obligaciones fiscales y de seguridad social.
- Coordinar los procesos de dispersión de nómina.
- Realizar conciliaciones bancarias y contables relacionadas con la nómina.
- Atender auditorías internas y externas.
- Asesorar al equipo en temas relacionados con la nómina y legislación laboral.
- Generar reportes de nómina, costos la...