ÚNETE A MEDCORP COMO ANALISTA DE GESTIÓN DE TALENTO HUMANO

Buscamos un(a) profesional con criterio, autonomía y enfoque en resultados, con experiencia comprobada en el sector salud, capaz de liderar procesos críticos de talento humano en entornos exigentes.

Funciones Principales

• Liderar procesos de reclutamiento y selección masiva y especializada en sector salud ocupacional (médicos, enfermeros, psicólogos, SST, administrativos y operativos).
• Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento (campo, digital, hunting).
• Conducir entrevistas por competencias, técnicas y evaluaciones psicométricas con enfoque predictivo.
• Elaborar informes psicolaborales ejecutivos (nivel cliente/gerencia).
• Gestionar indicadores de RR.HH.: cobertura, tiempo de cierre, rotación, efectividad de selección, clima laboral.
• Administrar procesos de ingreso, contratación, control documentario, fotocheck, EPP y ceses bajo ...