Requisitos

• cedula competente
• conocimiento de procedimiento ante juntas de conciliación
• conocimiento del procedimiento ante tribunales laborales (federales y locales)
• Asistencia en audiencia
• Desahogos de escritos (prevenciones, requerimientos, vistas)
• Elaboración de escritos iniciales así como contestaciones
• Atención al cliente
• segumiento de expedientes
• activo y organizado
• liderazgo
• capacidad y facilidad de resolver conflictos.

Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado

Sueldo: $14,000.00 - $19,295.33 al mes

Beneficios

• Aumentos salariales
• Ayuda o servicio de transporte
• Días de maternidad superiores a los de la ley
• Días por enfermedad
• Horarios flexibles
• Opción a contrato indefinido
• Seguro de vida
• Teléfono de la empresa
• Vacaciones adiciona...